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dc.contributor.advisorJuárez Martínez, Juan Miguel
dc.contributor.authorSanchez Juipa, Amalec Gamaniel
dc.contributor.authorRamos Santillan, Jaquelina Milagros
dc.date.accessioned2022-09-15T16:53:49Z
dc.date.available2022-09-15T16:53:49Z
dc.date.issued2022
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12935/143
dc.description.abstractTítulo: Determinación constitucional del plazo prescriptorio atemporal sobre acciones laborales para garantizar la irrenunciabilidad y la progresividad de derechos laborales (Barranca,2020-2021) Problema de Investigación: ¿De qué manera la regulación constitucional del plazo prescriptorio atemporal de las acciones por derechos derivados de la relación laboral permitirá la vigencia del principio de irrenunciabilidad y del principio de progresividad de los derechos laborales, (Barranca, 2020-2021) Objetivo: El objeto de la presente investigación se basó en determinar la procedencia de la regulación constitucional del plazo prescriptorio atemporal de las acciones por derechos derivados de la relación laboral para permitir la plena vigencia del principio de irrenunciabilidad y principio de progresividad de los derechos laborales (Barranca, 2020-2021). Métodos: Respecto a la metodología de investigación, cabe precisar que fue catalogada por su forma aplicada, de tipo explicativo, enfoque cualitativo, diseño no experimental de corte transversal. Asimismo, la muestra de estudio estuvo constituido, en primer lugar, por 92 abogados colegiados y habilitados del Ilustre Colegio de Abogados de Huaura, especialistas en Derecho Constitucional y Laboral y, en segundo lugar, por 100 ciudadanos, entre varones y mujeres, domiciliados en la ciudad de Barranca que sean o hayan sido trabajadores sujetos al régimen privado. Resultados: Para obtener los resultados de la presente investigación se aplicó la técnica de la encuesta utilizando como instrumento de recolección de datos al cuestionario de preguntas. Llegando a la conclusión que si procediera la regulación constitucional del plazo prescriptorio atemporal de las acciones por derechos derivados de la relación laboral; ENTONCES, se lograría la plena vigencia del principio de irrenunciabilidad y del principio de progresividad de los derechos laborales, (Barranca, 2020-2021).es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad Nacional de Barrancaes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.subjectConstituciónes_PE
dc.subjectPrescripciónes_PE
dc.subjectAcciones laboraleses_PE
dc.subjectDerechos laboraleses_PE
dc.titleDeterminación constitucional del plazo prescriptorio atemporal sobre acciones laborales para garantizar la irrenunciabilidad y la progresividad de derechos (Barranca, 2020-2021)es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.nameAbogadoes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad Nacional de Barranca. Facultad de Ciencias Jurídicas, Contables y Financieras.es_PE
thesis.degree.disciplineDerecho y Ciencia Políticaes_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.01es_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.01es_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
renati.advisor.dni16754186
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0001-8959-1270es_PE
renati.author.dni41180301
renati.author.dni42175266
renati.discipline421056es_PE
renati.jurorNieves Chen, Jorge Hernán
renati.jurorCerron Zavala, Nesias Ricardo
renati.jurorSantos Abad, Aldo Manuel
renati.levelhttp://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.typehttp://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE


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